工作内容：
1.负责管理安排电销团队日常工作；
2.协助电销总监负责电销团队日常管理；
3.电销人员日常考勤管理，日常异议问题处理；
任职要求：
1.30岁以下，专科及以上，可接受外派，有驾驶证优先；
2.有过渠道店铺运营经验优先，熟悉网络、新媒体等平台操作及运营流程优先；
3.具备企业战略策划及运营管理方面的专业知识和丰富经验；
4.具备市场营销、客户服务专业知识；
5.具备较强的成本控制能力；
6.具备丰富的团队领导和管理工作经验，具有团队协作精神。